Femeile datand 41.
Doamna Bauer ne-a vorbit într-un interviu despre principala temă a Zilei internaționale a femeii de anul acesta.
Care sunt consecințele diferențelor de remunerare între femei și bărbați? Statisticile arată că diferențele de remunerare între femei și bărbați cresc odată cu vârsta. Femeile suportă consecințele până la moarte. Diferențele există și la nivelul pensiilor, iar femeile în vârstă riscă mai mult decât bărbații să ajungă în sărăcie.
Kadın 79. Bölüm
În țările în care diferențele sunt mai mici, rata nașterilor este mai mare. Așadar lipsa egalității influențează tendințele demografice pe termen lung.
Știți de ce se sărbătorește Ziua Internațională a Femeii?
Diferența de remunerare între femei și bărbați nu ține doar de drepturile omului, ci este și o chestiune economică. Are consecințe asupra competitivității în sectoarele unde numărul femeilor angajate este mai mare decât cel al bărbaților. Ce trebuie schimbat?
De ce 8. Chiar dacă mulți oameni din țara noastră au ZIF asociată în principal cu garoafele roșii obligatorii, acest lucru nu a fost întotdeauna așa. Comunismul a profitat de această zi și, datorită propagandei, mulți oameni nu sărbătoresc această zi chiar și până acum, deoarece o asociază cu regimul nu foarte popular.
Bărbații au salarii mai mari chiar și în sectoarele unde predomină femeile. Segregarea orizontală și verticală a sectoarelor economice ține de structura economică, dar și de cultură și abordarea maternității de către societate.
Este surprinzător faptul că mai multe femei decât bărbați au diplome universitare. Statisticile arată că la începutul carierei, tinerele sunt mai bine plătite decât tinerii.
Femeile datand 41.
Diferențele apar când femeile se întorc în câmpul muncii după un concediu de maternitate. A venit timpul să schimbăm această abordare a maternității și să examinăm locul paternității în societate. Care sunt propunerile concrete ale raportului dumneavoastră și cum poate ajuta UE la rezolvarea acestei probleme? Nu ne putem aștepta ca o schimbare în legislația UE să schimbe profund situația. Toată lumea ar trebui să participe la schimbarea acestei mentalități.
La Parlamentul European nu avem decât instrumentul legislativ. Trebuie să examinăm legislația pentru a vedea de ce nu este atât de eficientă ca Femeile datand 41 din alte domenii.
- Gratuit Finlanda Dating Site
- Ziua internațională a femeii Plată egală pentru muncă de aceeași calitate Femeile datand
- После разговора со Святым Микелем мне показалось, - продолжила Николь, - что Господь хочет, чтобы в этой гармонии звучали и человеческие голоса.
- Спросила Элли.
- Site uri cre tine cre tine evanghelice
Ar trebui să impunem sancțiuni. Există exemple bune de blocare a privilegiilor provenite din achizițiile publice și fondurile europene pentru cei care încalcă legile privind remunerarea egală a femeilor și bărbaților.
Sistemul de salarii trebuie să fie mai transparent. Femeile datand 41 o propunere pentru publicarea structurii salariilor o dată pe an.
Ziua internațională a femeii 2012: Plată egală pentru muncă de aceeași calitate
Trebuie să dăm mai multă putere organelor care sprijină egalitatea, pentru ca acestea să-i poată ajuta pe cei care sunt discriminați. Acestea ar trebui să aibă puterea de a impune sancțiuni. Femeile datand 41 ați avea un mesaj pentru Ziua internațională a femeiicare ar fi acela? A venit timpul să trecem de la legislație la practică și să punem capăt diferenței de remunerare între femei și bărbați.
